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职场江湖:知道你的老板在潜水吗?

      近来一则热门的职场新闻说,英国一名女职员在社交网站上控诉老板是“讨厌鬼”,不知是有意还是无意——老板分明就在她的联络人名单上。4小时之后老板回复:明天你不用来了。  本是一句发泄情绪的气话,没想到却砸掉了手中的饭碗。新闻引发微博热门话题“你会和上司互粉(互相关注)吗?”这的确是一把双刃剑:互粉,意味着与上司增进沟通,有利于拓展职场空间;但互粉也意味着微博不再是自由的个人空间,祸...

[转载] · 职场观察 · 2013-04-30 13:47
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网友支招“五一”请假攻略:抓住公司特点果断请假

    让人翘首以盼的“五一”假期即将来临,不过让很多人不满的是,在放这三天假之前,我们还需要连续工作7天。对于无锡的白领和大学生而言,7天换3天似乎有一些不公平,于是,如何拼凑假期,如何编造请假理由的攻略又开始出现在网络中。不但如此,一些请不到假的学生,已经决定逃课放假外出……   抓住公司特点果断请假   三天的假期能干什么呢?这个讨论帖一经发布,立刻得到了很多人的回应。记者注意到,对于很多...

[转载] · 职场观察 · 2013-04-27 21:47
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高收入人群认为“读书无用”比例最高"

    今天是世界读书日。你有阅读的习惯吗?你觉得阅读氛围浓厚吗?日前,广州社情民意研究中心进行了“阅读氛围全国城镇居民看法”民调,随机抽样3000位城镇受访者进行电话访问,民调显示,多数受访者认为阅读对个人发展起着越来越重要的作用,但收入越高却读书越少。对近年社会阅读氛围,民众认为“越来越淡”者居多,比例为40%;认为“越来越浓”者为31%,另有18%的认为“没变化”。    从近两年自己阅读书籍...

[转载] · 职场观察 · 2013-04-27 21:46
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物流行业用工需求持续井喷

    国内物流行业作为朝阳行业,近年来有了新的发展局势。物流行业被企业界称为“尚未开发的新大陆”和“促进经济增长的加速器”。目前,物流专业人才已被列为我国12类紧缺人才之一,缺口达60余万。我国物流业用工正出现持续井喷的局势,不少物流公司出现大肆揽才的现象。    用工形势    总聘用量去年连续9个月增长    交通运输及仓储物流和邮政业的总聘用量去年连续9个月出现增长。据悉...

[转载] · 职场观察 · 2013-04-27 21:45
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“先就业后择业” 这个说法合理吗?

    马上要毕业了,辅导员一个劲的强调:不要挑,先就业再择业。学校是普通大学,自己和周围的同学朋友也都是平常人,大家都感叹今年工作不好找。已经有不少同学都是哪家单位要了,就去哪家单位,打算先干着,有机会再跳槽。请教各位老师,“先就业后择业” 这个说法合理吗?为什么?可能会导致哪些后果呢?还是说只适合某些学科?   合不合理不好说,但建议不要这么做。先就业再择业,说白了是学校为了追求应届...

[转载] · 职场观察 · 2013-04-27 21:44
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职场压力过大催生拒升族

    多聚集在除国企外的企业里。有关拒升族的讨论褒贬不一,拒升族因何拒升,这种近来才出现的、有违常理的举动究竟是愚蠢还是明智?为此,专家将为职场白领逐层解析,引导职场人理性拒升,传授不升职也能保值、升值的技巧。    因有自知之明而拒升    有一些职场新人,他们非常擅长人际关系,深得领导欢心,已然成为领导的心腹,从而受到重用,当领导想为其升职时,他们却表现出很多不安,因为这些...

[转载] · 职场观察 · 2013-04-27 21:42
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“相亲式”招聘:职场软暴力

   什么引发了职场“软暴力”?  高校学生的大量过剩,求职人数严重“供大于求”,致使众多学生不得不放弃理想,委曲求全接受用人单位的条件,各种职场“软暴力”应运而生,也助长了“老总选情人式员工”的事情发生。比如这次“相亲式”招聘,本来是与求职无关的,但是求职者们又不得不尊重老总们的要求,展现一下自己的身材和长相,即便她们认为老总们的目的可能不纯。概而言之,此种相亲式应聘凸显了高校毕业生严重过...

[转载] · 职场观察 · 2013-04-27 21:40
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